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Unsere Vorteile

Team von Fachleuten

Ein Team von Fachleuten, das Ihnen bei der Suche nach den besten Möglichkeiten für Ihre nächste Anstellung hilft.

Loyalität

Wir bleiben Ihnen treu, von Ihrem ersten Kontakt bis zu Ihrer Anstellung und darüber hinaus.

Unterstützung

Unser Team unterstützt Sie in jedem Schritt nach Ihrem Kontakt.

Analytik

Wir führen Analysen basierend auf Marktuntersuchungen durch.

Global

Ein internationales Unternehmen mit Kunden aus ganz Europa.

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Individuelle Unterstützung

Wir bieten persönliche Beratung, um Ihnen bei der Navigation Ihrer Karriere zu helfen und die besten Möglichkeiten zu finden, die zu Ihren Fähigkeiten passen.

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Zugriff auf eine Fülle von Tools, von der Erstellung eines Lebenslaufs bis zur Interviewvorbereitung, um sicherzustellen, dass Sie optimal auf den Erfolg vorbereitet sind.

Starkes Netzwerk

Nutzen Sie unser umfangreiches Netzwerk von Branchenverbindungen, um versteckte Jobmöglichkeiten zu entdecken und von potenziellen Arbeitgebern wahrgenommen zu werden.

Fortlaufende Entwicklung

Wir engagieren uns für Ihr Wachstum und bieten kontinuierliche Lern- und Entwicklungsressourcen, um Ihre berufliche Reise zu verbessern.

Häufige Fragen für Mitarbeiter Mehr lesen

  • Was ist ein Arbeitsvermittler und wie funktioniert er?

    Ein Arbeitsvermittler ist ein Unternehmen, das Mitarbeiter rekrutiert, einstellt und verwaltet, um für Kundenunternehmen zu arbeiten. Der Vermittler kümmert sich um Lohnabrechnung, Sozialleistungen und andere administrative Aufgaben, während die Mitarbeiter ihre Aufgaben am Arbeitsplatz des Kunden ausführen.

  • Was sind meine Arbeitsaufgaben und wo werde ich arbeiten?

    Ihre spezifischen Aufgaben und der Arbeitsort hängen von den Bedürfnissen des Kunden ab. Wir werden Ihnen vor Ihrem Arbeitsbeginn detaillierte Informationen über Ihre Rolle und den Arbeitsplatz zukommen lassen.

  • An wen soll ich mich wenden, wenn ich ein Problem bei der Arbeit habe?

    Sie sollten alle Probleme am Arbeitsplatz Ihrem direkten Vorgesetzten am Kundenstandort melden. Bei arbeitsbezogenen Anliegen wie Gehaltsabrechnung oder Sozialleistungen wenden Sie sich ebenfalls an Ihren direkten Vorgesetzten.

  • Wie oft werde ich bezahlt, und wie wird mein Gehalt berechnet?

    In der Regel wird Ihr Gehalt monatlich ausgezahlt. Ihr Lohn wird auf Grundlage der geleisteten Arbeitsstunden und des vereinbarten Stundenlohns oder Gehalts berechnet.

  • Kann ich vom Kundenunternehmen dauerhaft eingestellt werden?

    Ja. Zuerst wirst du direkt von der Firma eingestellt, und nach der „Testphase“ erhältst du eine Festanstellung.

  • Wie verfolge ich meine Stunden und wie reiche ich sie zur Zahlung ein?

    Sie müssen Ihre Arbeitsstunden entweder über ein vom Kunden bereitgestelltes Zeiterfassungssystem oder manuell erfassen. Detaillierte Anweisungen zur Einreichung Ihrer Stunden zur Zahlung werden während der Einweisung bereitgestellt.

  • Was sollte ich tun, wenn ich mir frei nehmen muss oder wenn ich krank bin?

    Informieren Sie Ihren direkten Vorgesetzten vor Ort beim Kunden so schnell wie möglich, wenn Sie sich freinehmen müssen oder krank sind. Der Prozess zur Beantragung von Urlaub wird Ihnen während Ihres Onboardings erklärt.

  • Was sind die Sicherheitsprotokolle am Arbeitsplatz des Kunden?

    Sicherheitsprotokolle variieren je nach Arbeitsplatz des Kunden. Während der Einarbeitung werden Sie über die spezifischen Sicherheitsverfahren und -richtlinien informiert, die Sie befolgen müssen. Halten Sie sich immer an diese Protokolle, um Ihre Sicherheit am Arbeitsplatz zu gewährleisten.

  • Wie kann Ihnen unser Service helfen, einen Job zu finden?

    Wir bieten personalisierte Unterstützung bei der Jobsuche an, einschließlich Lebenslaufoptimierung, Interview-Coaching und direkten Verbindungen zu Arbeitgebern, die nach Ihren Fähigkeiten suchen.

  • Welche Arten von Jobs kannst du mir helfen zu finden?

    Wir unterstützen bei der Suche nach Arbeitsplätzen in verschiedenen Branchen und Rollen, von Einstiegspositionen bis hin zu Führungspositionen, sowohl in temporären als auch in festen Anstellungen.

  • Bieten Sie Lebenslauf-Schreibdienste an?

    Ja, wir bieten professionelle Lebenslauf-Schreibdienste an, um Ihnen zu helfen, Ihre Fähigkeiten und Erfahrungen effektiv potenziellen Arbeitgebern zu präsentieren.

  • Wie finde ich passende Jobmöglichkeiten für mich?

    Wir bewerten Ihre Fähigkeiten, Erfahrungen und Karriereziele und vermitteln Sie dann an Stellenangebote, die mit Ihrem Profil übereinstimmen.

  • Wie lange dauert es in der Regel, um über Ihren Service einen Job zu finden?

    Der Zeitrahmen variiert je nach Ihren Fähigkeiten, Erfahrungen und dem Arbeitsmarkt. Wir bemühen uns, Kandidaten so schnell wie möglich mit geeigneten Möglichkeiten zu verbinden.

  • Auf welche Branchen sind Sie bei der Arbeitsvermittlung spezialisiert?

    Wir sind auf mehrere Branchen spezialisiert, darunter IT, Gesundheitswesen, Fertigung, Finanzen, Bauwesen und Verwaltung, unter anderem.

  • Wie starte ich mit Ihren Arbeitsvermittlungsdiensten?

    Kontaktieren Sie uns einfach, um einen Beratungstermin zu vereinbaren. Wir werden Ihre Karriereziele besprechen und beginnen, Sie mit passenden Jobmöglichkeiten zu vermitteln.

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Wir arbeiten mit Ihnen zusammen, um Ihre Bedürfnisse und Ziele vollständig zu verstehen. Lassen Sie uns Ihnen Mitarbeiter für Ihre Anforderungen, zur Verfügung stellen und Ihr Unternehmen auf die nächste Stufe bringen!

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